随着全球(qiú )化的发展(👶),跨国企业(yè )在全球范围内(nèi )日(⏰)益增多。因此,企业需(xū )要(yào )招募和(🍈)培养能够充当文化桥梁的(💟)员工,这些(xiē )员(yuán )工熟练掌(zhǎng )握不同语言和文化之间(jiān )的差异,能够(gò(🛴)u )促进跨文化交流和团队协作。在这(🌠)种背(bèi )景下,“国语(yǔ )测试者(zhě )”这个职(zhí )位因而应运而(ér )生。
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