剧情简介
冲突是(shì )不可(kě )避免的(de )，但如(rú )何有(yǒu )效(xiào )地化解冲突则(zé )是团队合作的关键。首(shǒu )先，团队领导者应该以身作(🥫)则，展(zhǎn )现出良好的(🔌)解决冲突(tū )的示范作用(🔯)。其次(cì )，要善于倾听和(hé )理解他人(rén )的观点，避免情(❕)绪化(huà )和(hé )过(guò )度批评。最后，寻求共赢的解决方案，并通(tōng )过协商和 compromise 来解决(jué )冲(♐)突，从而确保团队的整(🔷)体(tǐ )利益(💹)。
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