其(qí )次(cì )，夏福特注重领导(dǎo )者的发展(zhǎn )和培养。公司通过定期举办内部培(🌫)训(🌰)和外部讲(🔼)(jiǎng )座(zuò )来提升员(yuán )工的领导力(lì )素养。夏福(fú )特坚信领导(dǎ(🚥)o )力是一种可(📰)培(péi )养的技(jì )能，通过提供机会(👟)和资源，他们(men )鼓(gǔ )励员(yuán )工不断发展自己(jǐ )的领导力潜力。同(🤱)时，公司积极支(zhī )持和推动员工参与社会(🔷)公益活(huó )动和志(⛺)(zhì )愿者(zhě )工作，这也是(shì )培养领导力的重要途径(💖)之一(yī )。
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