剧情简介

其次,夏福(fú )特注重领导者(zhě )的发展和培(🍩)(péi )养。公司通过定(dìng )期举办(bàn )内(🕸)部培训和外部讲座(zuò )来提升员工的(💑)领导力素养。夏福特坚(jiān )信领导力是一种可(kě )培养的技能(néng ),通过提(tí )供(gòng )机(jī )会和资源,他们鼓(gǔ(🔺) )励员工不断发(🌜)展自己的领导力潜力(lì )。同时,公司积极支持和推(tuī )动员工参与社会公(⛴)益活动(dòng )和志愿者工作,这也是(shì )培养(yǎng )领(lǐng )导力的(de )重(🔂)要途径之一。

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